กฎหมายแรงงานน่ารู้

ไขข้อสงสัยกฎหมายแรงงาน พนักงานลาป่วยเท็จแอบไปทำธุรกิจส่วนตัว นายจ้างเลิกจ้างได้ทันทีไหม? ต้องจ่ายค่าชดเชยหรือไม่? พร้อมวิธีป้องกันสำหรับ HR

สรุปคดีแรงงาน ออกใบเตือนพนักงาน แต่ลืมใส่คำว่า “ห้ามกระทำผิดซ้ำอีก” ศาลมองเป็นแค่หนังสือแจ้งให้ทราบ ทำนายจ้างแพ้คดีเสียค่าชดเชย 4 แสน อ่านวิธีป้องกันที่นี่

บริษัทขาดทุนต้องปลดคน ทำอย่างไรไม่ให้ถูกฟ้องเลิกจ้างไม่เป็นธรรม? สรุปแนวทางจากคำพิพากษาศาลฎีกาที่ 8757-8760/2561 พร้อมทริกป้องกันปัญหาสำหรับ HR และนายจ้าง

วิกฤตขาดทุนหนัก! นายจ้างเลิกจ้างพนักงานประจำแล้วรับกลับเป็นสัญญาจ้างรายปี ผิดกฎหมายแรงงานไหม? ถอดบทเรียนจากคำพิพากษาศาลฎีกาที่ 2226-2304/2561